有一种高级的修养，叫“不炫耀”
曾经知乎上看过一个问答：什么是炫耀？
一个网友的回答获得高赞：炫耀就是，我有，我拿出来给你看，而我知道，你没有。
自夸是人的本能，谁都希望得到他人的肯定、赢得别人的尊重，这是正常的心理需求。
但是，凡事都有个度，自夸过了度就是炫耀。
在现实生活中，总不乏一些喜欢炫耀的人，他们炫耀财富、炫耀孩子、炫耀权力、炫耀才华等等，总之是刻意夸大自己、看轻别人。
很赞同这样一句话：你越是炫耀什么，你就越是缺少什么；你越是在意什么，你就越是在那里自卑。
炫耀是一种低层次的行为，非得不能为自己增光添彩，反而会讨人嫌、惹人厌、招人恨，甚至为自己带来祸患。
真正有本事的人从不大声喧哗，更不会随意地炫耀。
不炫耀是一种高级的修养，修养越高的人越低调，越不会炫耀这3样东西。
01
不炫耀自己的人脉
看过这样一个故事。
几年前，有一位青年作家和黄永玉先生见了一面，回去之后他就在博客上贴出了自己与黄永玉先生的照片，并在博文中高调宣称黄永玉先生很欣赏自己，自己和黄永玉先生已是忘年交。
一个刚出道的青年作家，居然和一代大师成了忘年交？一时间，引来很多媒体的关注和报道。
没过多久，黄永玉先生在接受媒体采访谈到该青年作家时，说：“我们只见过一面，哪里是什么‘忘年交’？我对他没感觉。过去我不认识他，也不了解。
他见面时曾经问我：我有这么多钱怎么办？我问他：你有多少钱啊？他就大致说了个数。我跟他说：你那算有钱吗？像你这样的能从北京排到非洲。
当然，他受很多年轻人喜欢，一定有他独到的地方。这些年轻作家走红，对中国文化是好事。不过我们老人家忙得要死，没有关注他们的时间。”
很快，这位青年作家就被广大网友指责为“投机取巧，自我炒作”，有的网友还调侃该他：“抱大腿没抱上，还被黄永玉踹一脚。”
有道是：“多个朋友多条路，朋友多了好办事。”
一个人要在社会上立足，要成就自己的事业，当然离不开一定的人脉。但是，人脉是双方互利互惠的交往，而不是用来拿来随意炫耀的。
修养越高的人越谦逊，他们总是以自己的实力说话，不会刻意以炫耀自己的人脉来刷存在感。
而修养低的人，为了凸显自己的厉害，喜欢拉大旗做虎皮，让一些名人、高手为自己站台，结果非但不能为自己赢得尊重，反而会惹人耻笑，让自己丢面子。
有句话说得好：人脉的强大，建立在个人强大的基础上。如果你不够优秀，所谓的人脉就是笑话；如果能力够强，人脉就只是锦上添花。
自己实力不济，拿所谓的一面之缘、点头之交、点赞之交作为人脉，只会暴露自己的层次低、太浅薄。
你是什么样的人，就会吸引什么样的人。与其炫耀自己的人脉，不如默默提升自己的实力，以真正的实力来赢得广人脉、高人气、好人缘。
02
不炫耀自己的富有
看过这样一句话：穷人炫富，人们骂他“伪君子”；富人炫富，人们笑他“暴发户”。
这话虽然扎心，却很现实。
家庭不富有不是错，但打肿脸充胖子地炫耀，就过于虚荣了，显得比较LOW。
家庭富有当然是好事，但一炫耀就讨人厌了，因为你试图用高高在上的姿态去获得他人的夸奖和尊重。
修养高的有钱人，从不刻意去炫耀自己的财富，因为他们明白，在比自己有钱的人面前炫富会让对方不屑一顾，在没自己富有的人面前炫富会让对方不舒服，甚至招致忌恨。
一个人缺乏生而富贵的底蕴，一旦暴富就不会有平常心，就像暴发户一样，变得目中无人，财大气粗。
一位朋友讲过他表哥与其下属的故事。
他的表哥姓马，是一家贸易公司的老板，曾在他手下干过办公室主任的小郑后来辞职创业，凭着朋友的帮忙和当地的扶持政策，几年时间把一家房地产公司做得风生水起。
一次，马总的公司资金周转紧张，于是开口向郑总求助。这位郑总顿时豪气冲天，很潇洒地随手写了一张支票说：“100万够不够，不够可以再加一个零。”
马总听了感觉不舒服，但还是表示了感谢，并执意请郑总吃饭。
曾经的老板向自己借钱，郑总很受用，饭后对方要去结账，但郑总却非得争着买单，还很豪爽地说：
“我现在已经不是你手下那个小小的办公室主任了，现在我们公司在本地房地产行业中名列前茅，年产值很是可观，怎么能让你请我吃饭呢！”
说这话的时候，郑总没有注意到，面前这位前老板的脸红一阵绿一阵的。
让郑总没有想到是，马总把借款还上后，很少再与他联系了。
这位郑总的言行就是一种典型的暴发户心态，他虽然算是有钱人，但给人的感觉层次不怎么高，他在前老板面前的炫耀很是浅薄，是对对方的不尊重，虽然暂时满足了自己的虚荣心，但给双方的感情造成了伤害，也让他的形象打了折扣。
心理学家阿德勒在《自卑与超越》中说：“炫耀的本质就是自卑，因此喜欢过分炫耀的人，通常自卑感强烈。”
喜欢炫耀自己富有的人，看似自傲，其实是自卑，他唯恐对方看轻了自己，所以才刻意去强调自己有钱。
你见过李嘉诚、马云整天去炫耀自己的富有吗？他们朴素而不奢华，不会用外在的标签去表现自己，不会用大手大脚地花钱、用名牌来粉饰自己。
真正富有的人，从来不炫富；真正修养高的人，活到极致就是素与简。
03
不炫耀自己的功劳
前几天刷微博，看到一个故事。
战士小王在抗洪救援中负重伤昏迷，组织把他送回家休养。小王清醒后，却看到墙上挂满他救灾的照片。
”这有啥好炫耀的？快摘下来。”小王对守护在一边的父亲说。
父亲说：“你的英雄事迹在网上都传遍了，咱家挂几张照片算啥？”
小王哭了：“我算啥英雄？有的战友被洪水冲走了，啥也没留下。”
《道德经》说：“圣人之道，为而不争。”意思是高尚的人做事，是做而不争功。
越是修养高的人，越是低调做人，有功不争功、不贪功、不炫耀。
“成绩不说跑不了”，不炫耀，你的功劳还在那儿摆着，谁也抹杀不了，反而更能获得他人的尊敬。
而修养低的人，有了成绩就按捺不住，唯恐别人不知道，甚至把本来属于大家的功劳刻意美化成自己的，试图提升自己在大家心中的分量。
前几天，文友给我讲了他单位的一件事。
在全市电力系统举行的技术大比武中，吴磊带领同事夺得一等奖。
在庆功晚宴上，局领导向大家敬酒祝贺，吴磊接过话头说：
“一开始我就有信心，就是奔着一等奖去的，就是要为局里争光。
以前咱们局名次靠后，那是我没负责，咱们局里技术好的不少，就是团结协作差点。这次我就要狠抓协作的各个环节，事实上真有效果。”
吴磊这番话一说完，在场的领导和同事脸上的笑容都消失了。
很快，局里就有不少人在背后议论吴磊自我炫耀的话，说他太会秀优越感、太会为自己脸上贴金了。
听过这样一句话：“优越感这东西，就像内衣一样，你可以有，但不能到处秀给别人看，如果你非要到处炫耀，只能是碰一鼻子灰。”
吴磊的业务水平高毋容置疑，但他爱夸大自己的功劳，修养上确实低了点。
如果他能在领导表扬之后低调些，把功劳归功于领导的支持和团队的协作，想必一定会给全局上下留下好印象。
层次低的人，在成绩面前吝啬夸奖别人，有荣誉就显摆，居功自傲，不懂得把优越感留给对方。
而层次高的人，即使功名加身，也不得意忘形，而是把优越感留给别人。
不炫耀自己的功劳是一种修养、一种智慧，更是一种高情商。
要知道，优越感“秀”不好，就会成为别人背后的笑话；越是炫耀功劳，在别人眼里你越是变得没功。
04
最好的炫耀
是让别人为你炫耀
培根说：“好炫耀的人是明哲之士所轻视的，愚蠢之人所艳羡的，谄佞之徒所奉承的，同时他们也是自己所夸耀的言语的奴隶。”
炫耀并不能获得别人的尊敬、信服、崇拜，只能招致反感、鄙视、嫉妒，同时还会暴露了自己的弱点、缺陷和虚荣心，是内心不成熟、修养不高的表现。
炫耀人脉，回应你的多是怀疑你真正实力的目光；
炫耀财富，招来的多是吐槽你爱慕虚荣的声音；
炫耀功劳，换来的多是非议你、鄙视你的笑谈。
“地低成海，人低成王。”
一个人越是低调，就越有修养；越是谦卑，就越有福气；越是炫耀，越没层次；越是张扬，越没人喜欢。
当你成功了，低调才会更让人佩服；当你富有了，低调才会让人更认可；当你优秀了，低调会更加让人尊重；当你骄傲了，低调才是真正的良药。
最高级的炫耀是让别人替你炫耀，而你自己要做的是，越被羡慕越要不动声色。
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